Personaltraining
Team-Training
Kader-Trainings
HRM
Human Resource Management

 

 
 
 
   
   
   
 
   
 
   
 
   
 
   
 
   
 
 
 
c    s   m
Claudia Säckinger Mitunternehmer-Management
innovative Personalkonzepte für innovative Unternehmen
 

 
training
nicht lehren - sondern helfen, sich zu entwickeln
 

Das Konzept für ein wirksames Personaltraining oder Ausbildung wird nach Ihren konkreten Bedürfnissen erstellt. Es wird entsprechend den zu erreichenden Zielsetzungen vereinbart und aufgebaut.

Lernt Hans nicht erfolgreicher, als Hänschen es je hätte tun können?
Man kann einem Menschen nichts lehren, sondern ihm nur helfen, sich zu entwickeln.

Wir übernehmen für Sie Personaltraining und Ausbildungen nach Mass. Workshops und Seminare sind die ideale Grundlage oder Ergänzung für interne Projekte oder Veränderungsprozesse. Um die vorhandenen Potenziale optimal zu nutzen, sind zielgerichtete Konzepte zur Verbesserung von Fach- und Schlüsselqualifikationen notwendig.

Zielgruppen-orientierte Trainings
Training nach Mass
Betriebsinternes Personaltraining

csm bietet kundenspezifische Ausbildungsthemen an, zum Beispiel:

  • Erfolgreiche Mitarbeitergespräche durchführen
  • Umgang mit Konflikten
  • Situatives Führen, Führung und Motivation
  • Teamentwicklungs-Workshops
  • Souveränität und Selbstsicherheit
  • Personalrecht im Alltag
  • Wie funktioniert eine moderne HR Abteilung?
  • Was ist Mobbing und was kann man dagegen tun?
  • Rekrutierung, Förderung von Talenten u.s.w.

Modernes Wissen, das sich schnell an die neuen Anforderungen der Arbeitswelt anpassen kann, ist ein wichtiger und kostbarer Rohstoff (Brainware). Dieses wird für die Zukunft Ihrer Unternehmung, Ihrer Organisation oder Ihres Projektes immer wichtiger werden. Der Wissensvorsprung von gut ausgebildeten, informierten Mitarbeitenden schützt vor Misserfolgen. Sie gewinnen eine dynamische Anpassungsfähigkeit der Mitarbeitenden aus innerer Überzeugung, die sich mühelos den Veränderungen einer immer schneller werdenden und wechselwirkenden Arbeitswelt anpassen können. Wissen hat keine Macht, wenn es nicht richtig eingesetzt wird. Mitarbeitende, die wissen wie Wissen funktioniert, schaffen nachhaltige Werte!

Mit regelmässigen, massgeschneiderten und zielgruppen-orientierten Trainings und Ausbildungsprogrammen erweitern und vertiefen Sie das Wissen und die Berufskompetenz Ihrer Mitarbeitenden. Gut ausgebildete, informierte und am Personaltraining teilnehmende Mitarbeitende sichern Ihrer Unternehmung den Vorsprung, um im unternehmerischen Wettbewerb souverän bestehen zu können. Investitionen in die betriebsinterne Bildung schlagen sich bald in messbare Erträge nieder.

 

Der erste und einzige Bildungspool vision-e.ch kümmert sich um die unerfüllten Bildungsvorhaben von gestrandeten Kursinteressenten. Denn mehr als 30% aller ausgeschriebenen Kurse werden wegen Unterbelegung abgesagt. Die Teilnehmenden haben sich bei den verschiedenen Anbietern verzettelt.
Die Betroffenen erfahren mit Hilfe des Bildungspools kostenlos, bei welchen Schulen ihr Kurs tatsächlich stattfindet, ohne dass sie nochmals eine Kursabsage riskieren müssen. Und die Schulen können durch das geschickte Pooling-Verfahren Ihre Kursannullationsquoten zugunsten ihrer Kunden massiv senken.
Der Bildungspool vision-e.ch erzeugt nur Gewinner, denn von annullierten Kursen hat niemand etwas.

 


csm — Claudia Säckinger Mitunternehmer-Management, Lyon-Strasse 31, CH-4053 Basel-Dreispitz, Schweiz
Telefon: +41 (0)61 303 23 38 :: Fax +41 (0)61 303 23 39 :: E-Mail: info@c-s-m.ch
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